телефонный анкетирование
Персонал отдела кадров
Я ищу:
Главная Работодателю Каталог резюмеДобавить вакансиюЗаявка на подборСтоимость услугЗаконы о труде Соискателю Наши вакансииДобавить резюме О нас КомпанияСпециализацияСхема работыСсылки Контакты
Каталог
Бухгалтеры
Домашний персонал
Другое
Медицинский персонал
Недвижимость
Обслуживающий персонал
Офисный персонал
Персонал гостиниц
Персонал магазина
Персонал отдела кадров
Директор по персоналу (10)
Инспектор по учету кадров (14)
Менеджер по тренингу телефонный анкетирование развитию персонала (6)
Менеджер по управлению персоналом (11)
Психолог (9)
Руководитель отдела по учету кадров (12)
Персонал салона красоты
Производственный персонал
Ресторанный персонал
Торговый персонал
Транспорт
Персонал отдела кадров
Версия для печати
Главная / Работователю / Каталог резюме / Персонал отдела кадров
Директор по персоналу (10)Инспектор по учету кадров (14)Менеджер по тренингу телефонный анкетирование развитию персонала (6)Менеджер по управлению персоналом (11)Психолог (9)Руководитель отдела по учету кадров (12)Товары 1 - 50 из 62
Начало | Пред. | 1 2 | След. | Конец | Все
Пол
Возраст
Доход
Описание
Менеджер по развитию персонала/Бизнес-тренер
Муж.
32
1800$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Разработка телефонный анкетирование проведение семинаров, тренингов, курсов дистанционного обучения, деловых игр (переговоры, презентации, продажи, личный менеджмент, управление персоналом). Организация телефонный анкетирование проведение аттестаций телефонный анкетирование асессмент-центров (с использованием методик круговой оценки, интервьюирования, деловых игр, стресс-интервью). Проведение внутриорганизационных исследований (локализация имеющихся телефонный анкетирование возможных проблем, причин их возникновения телефонный анкетирование разработка возможных путей телефонный анкетирование механизмов разрешения). Разработка телефонный анкетирование внедрение программ кадрового резервирования телефонный анкетирование развития персонала на основе компетенций
Менеджер по обучению телефонный анкетирование развитию персонала
Муж.
32
1300$
Опыт работы: 3 года
Профессиональные навыки:
- выявление потребности в обучении; - планирование обучения телефонный анкетирование повышения квалификации персонала; - формирование бюджета на обучение телефонный анкетирование повышение квалификации; - оценка эффективности обучения; - ведение документации по планированию, организации телефонный анкетирование контролю учебных мероприятий - участие в разработке профилей должностей; - формирование кадрового резерва; - ведение базы данных по обучению телефонный анкетирование развитию; - подбор персонала разного уровня, адаптация.
Специалист по обучению телефонный анкетирование развитию
Жен.
40
1400$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Самостоятельное разработка учебных телефонный анкетирование тренинговых программ, программ по адаптации телефонный анкетирование мотивации торгового персонала, проведение исследований микроклимата коллектива. Уверенный пользователь: MS Office, Internet, эл. почта. Умение работать в команде телефонный анкетирование самостоятельно, активная жизненная позиция, целеустремленность, харизматичность, огромный позитивный опыт работы с людьми, отличные организаторские способности. Готовность к командировкам.
Тренер (обучение телефонный анкетирование развитие персонала, тренинг-менеджер)
Муж.
35
Профессиональные навыки:
самостоятельная разработка тренингов (продажи, презентация, конфликт, эффективное общение, работа с возражениями, командообразование телефонный анкетирование др.), материалов для них (игры, упражнения, раздаточный материал), скриптов, стандартов обслуживания; проведение тренингов для различных аудиторий (по составу телефонный анкетирование количеству участников).Анализ потребностей в обучении;планирование обучения; опыт руководства коллективом до 50 человек, разрешения конфликтных ситуаций, работы на разных позициях в FMCG; владение ПК (Word, Excel, Outlook, Internet, PowerPoint).
Специалист по оценке, развитию персонала
Жен.
22
1000$
Профессиональные навыки:
Поиск телефонный анкетирование подбор персонала среднего телефонный анкетирование высшего звена для крупнейших зарубежных телефонный анкетирование российских компаний в сфере рекламы, маркетинга, продаж, IT, банков. Психодиагностика, консультирование, консультирование по телефону. Навыки проведения интервью. Проведение Ассессмент-Центров, интерпретация результатов оценки. Навыки проведения аналитических исследований. Составления профиля должностей. Знание методики прямого поиска. Навыки проведения переговоров, привлечения телефонный анкетирование удержания клиентов. Уверенный пользователь ПК.
Нач. отдела обучения телефонный анкетирование развития персонала
Жен.
43
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Построение системы обучения всех категорий персонала. Старт-ап проекта создания Корпоративного Центра обучения; создание Учебно-методического Совета. Планирование телефонный анкетирование бюджетирование обучения телефонный анкетирование развития. Разработка концепции системы дистанционного обучения персонала в территориально распределенном Холдинге. Мониторинг рынка образовательных услуг; проведение тендеров при выборе компаний-провайдеров. Работа с ВУЗами телефонный анкетирование ССУЗами (целевая подготовка, повышение квалификации). Кадровый резерв формирование, развитие, разработка инд. планов. Работа с молодежью телефонный анкетирование наставничество. Адаптация сотрудников. Проведение корп. обучающих семинаров. Анализ затрат на обучение телефонный анкетирование их оптимизация; анализ эффективности обучения. Разработка ЛНА по обучению телефонный анкетирование развитию персонала.
Начальник отдела кадров (в единств. числе)
Жен.
40
1500$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Организация кадровой работы в организации с "нуля", учёт,приказы,приём, увольнение, перевод, отпуска,оформление трудовых книжек, собеседования, разработка локальных нормативных актов, мотивация, должностные инструкции,штатное расписание, архив, Т-2, взаимодействие с фондами(ОМС, ПФ), командировки, 1-С, опыт проверок. СЗАО, ЗАО, г. Одинцово.
Руководитель отдела
Жен.
31
2000$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Постановка, восстановление кадрового учета, организация телефонный анкетирование планирование деятельности отдела персонала, формирование телефонный анкетирование контроль над бюджетом отдела, разработка телефонный анкетирование внедрение мотивационных пакетов для сотрудников, разработка системы адаптации, разработка единой кадровой политики, разработка регламентирующих документов, мониторинг рынка труда, анализ, формирование отчетов, подбор персонала, организация документооборота, ПК - уверенный пользователь, знание профессиональных программ, английский, немецкий языки - базовый уровень.
Инспектор отдела кадров
Жен.
48
1000$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Полное кадровое делопроизводство, Работа с ПФР телефонный анкетирование ОИС. Работ по полному оформлению разрешения на работу иностранным гражданам. Подбор персонала. ПК-уверенный пользователь: "1С Зарплата телефонный анкетирование кадры". Знание ТК РФ.
Инспектор отдела кадров
Жен.
34
850$
Опыт работы: 5 лет
Профессиональные навыки:
Windows 95/98/Me/NT/2000/XР, Word, Excel, Internet, Консультант +,Гарант,1С (зарплата телефонный анкетирование кадры) Outlook, Internet, мини-АТС (25 линий), оргтехника
Инспектор по кадрам
Муж.
48
300$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Весь спектр кадровых услуг в полном объеме, с нуля. Создание, восстановление, проведение аудита кадровой документации, отличное знание ТК РФ.
Инспектор отдела кадров
Жен.
40
850$
Профессиональные навыки:
Знание ПК ( Word, Excel, Qutlok, 1С-Предприятие (комплексная,7.7 телефонный анкетирование 8.0), 1С Зарплата телефонный анкетирование кадры 7.7.и 8.0, Банк-Клиент, французский телефонный анкетирование итальянский язык разговорный. Знание законодательной базы (Трудового кодекса РФ, кадровое делопроизводство, в том числе оформление телефонный анкетирование заполнение трудовых книжек, кадровые приказы, трудовые договора телефонный анкетирование соглашения, профессиональный подбор персонала для компаний, , организация проведения корпоративных мероприятий, работа с фондами, в т.ч ОМС телефонный анкетирование Пенсионный Фонд, оформление отпусков телефонный анкетирование больничных листов, телефонный анкетирование т.д. Бухгалтерский учет. Дополнительная информация Ответственная, добросовестная, без вредных привычек, способная принимать оперативные решения, имеющая хорошие организаторские способности, умеющая общаться с людьми.
Менеджер по управлению персоналом
Жен.
24
1700$
Опыт работы: 3 года
Профессиональные навыки:
Поиск телефонный анкетирование подбор персонала, первичная оценка кандидатов, проведение интервью; разработка телефонный анкетирование внедрение внутренних регламентированных документов; участие в разработке штатного расписания, контроль соблюдения; разработка систем адаптации телефонный анкетирование мотивации персонала; контроль трудовой дисциплины сотрудников; развитие корпоративной культуры; формирование конференций для руководства, организация мероприятий team building; формирование социального пакета сотрудников; подготовка проведения годового Общего собрания акционеров, документации для Совета Директоров, подготовка телефонный анкетирование проведение презентаций, анализ эффективности рекламы, контроль бюджета.
Менеджер по управлению
Муж.
20
1200$
14.04.07 22:54:13 | Менеджер по управлению
Раздел: Управление персоналом
Город: Москва
Пол: Муж
Возраст: 20
Образование: Высшее
Опыт работы: 4 года
Занятость: Полная
1200 $
в месяц
Профессиональные навыки:
открытый, экстравертивный (обращенный вовне); любознательный, восприимчивый; решительный, ориентированный на результат; опытный, критически настроенный, терпеливо относящийся к ошибкам; обаятельный, спокойный, внушающий доверие; внимательный телефонный анкетирование добросердечный, готовый выслушать других; смелый, невозмутимый, гибкий, свободный от предрассудков; готовый способствовать развитию других
Менеджер по управлению персоналом
Жен.
28
1000$
Профессиональные навыки:
Английский: Институт телефонный анкетирование курсы. Уровень владения компьютером: уверенный пользователь (Word, Excel, Axapta, ППС ТОФК Расходы, справочник Поиск, Internet, электронная почта) Дополнительные сведения: пунктуальна, ответственна, стрессоустойчива, исполнительна, легко обучаема, адекватна.
Менеджер по управлению персоналом
Жен.
22
1000$
Профессиональные навыки:
word, excel, microsoft outlook, internet explorer, microsoft power point, 1C. Хорошая скорость печати, управление небольшим коллективом, опыт ведения переговоров, грамотная речь, легко обучаема.
Менеджер по управлению персоналом
Муж.
28
1500$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Знание ПК на уровне продвинутого пользователя. Коммуникабелен, общителен. Большой опыт в решении конфликтных ситуаций. Опыт проведения собеседований при приеме на работу. Работа с коллективом более 300 человек
Менеджер по подбору персонала (кроме КА)
Муж.
30
800$
Профессиональные навыки:
Знание иностранных языков: Английский язык - Pre-Intermediate. Навыки работы на компьютере. Уверенный пользователь ПК телефонный анкетирование офисных программ (Internet, MS Office, другие приложения телефонный анкетирование программы). Личные качества: коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, активность, трудолюбие, неконфликтность (умение работать в коллективе). Обладаю организаторскими способностями, без в/п. Имеются водительские права -ВС-. Семейное положение: не женат, детей нет.
Менеджер по управлению персоналом
Муж.
21
800$
Профессиональные навыки:
ПК-опытный пользователь: Еxcel, Word, Internet Explorer, Outlook, ICQ:302089556
Менеджер по управлению персоналом
Жен.
24
1000$
Опыт работы: 3 года
Профессиональные навыки:
В 2001 г. с отличием закончены курсы в учебном центре Государственного учреждения профессионального образования Владоблкомстата телефонный анкетирование присвоена квалификация оператор ПЭВМ. ПК: Word, Excel, базы данных Access, программа создания слайдов Power Point, навыки работы с INTERNET, справочно-правовые системы Гарант телефонный анкетирование Консультант Плюс, владение машинописью, работа с оргтехникой. Увлечение: чтение книг, спорт, музыка. Личные телефонный анкетирование профессиональные качества: желание телефонный анкетирование способность быстро обучаться, внимательность, ответственность, коммуникабельность, умение расположить к себе людей, инициативность.
Менеджер по управлению персоналом
Жен.
31
1400$
Опыт работы: 3 года
Профессиональные навыки:
Поиск, подбор телефонный анкетирование проведение тестирования персонала любого уровня телефонный анкетирование в любой сфере деятельности (строительство, офис, производство, торговля телефонный анкетирование т.д.)в Москве телефонный анкетирование регионах; Адаптация сотрудников, контроль прохождения испытательного срока; Контроль телефонный анкетирование решение всех текущих проблем телефонный анкетирование вопросов, связанных с персоналом; Разработка индивидуальной телефонный анкетирование общей системы мотивации персонала; Разработка системы оценки персонала; Разработка системы обучения телефонный анкетирование развития сотрудников; Ведение графика учета рабочего времени телефонный анкетирование графика отпусков; Мониторинг рынка труда в Москве телефонный анкетирование регионах; Работа с кадровыми документами телефонный анкетирование т.д.; Дополнительные знания ПК: Word, Excel, Outlook, Visio;
Специалист по управлению персоналом
Жен.
39
1300$
Опыт работы: 4 года
Профессиональные навыки:
Знание компьютера: ув. пользователь, Windows, WinWord, MS Excel.
Менеджер по управлению персоналом
Муж.
25
1200$
Опыт работы: 3 года
Профессиональные навыки:
ПК-квалифицированный пользователь: Word, Excel, MS Office, Outlook. Иностранный язык - английский - базовый уровень. Женат, ребенок Целеустремлен, настойчив, стрессоустойчив, нацелен на достижение поставленных задач, способен организовать свою работу телефонный анкетирование работу подчиненных. Ответственный, легко обучаемый, коммуникабельный. Водительское удостоверение: категория В-стаж 4 года
Директор по персоналу
Муж.
42
3000$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Успешный опыт создания телефонный анкетирование руководства службой персонала. Кадры (с нуля). Ведение деловых переговоров, интервьирование, аттестация. Организация рабочих мест. Проведение реструктуризации предприятия. Создание телефонный анкетирование поддержание алгоритма деятельности офиса. Доведение телефонный анкетирование контроль исполнения приказов телефонный анкетирование указаний. Разработка телефонный анкетирование внедрение локальных нормативных актов телефонный анкетирование инструкций, работа ресепшн, курьерской службы. Документооборот телефонный анкетирование архивирование
Директор по персоналу/Руководитель HR подразделения
Жен.
35
2500$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Постановка кадровой работы с нуля , разработка стратегии по работе с персоналом, план-ние человеч. ресурсов. Бюджетирование. Описание бизнес-процессов, оптимизация орг. структуры. Внедрение кадр. политик, разработка внутр. нормат. документов, должностных инструкций телефонный анкетирование др. Поиск, подбор, психодиагностика, адаптация телефонный анкетирование обуч. персонала. Оценка персонала (HAY, BARS, 360 гр., метод компетенций телефонный анкетирование др.), аттестации. Кадровый резерв, ротации. Создание системы матер. телефонный анкетирование нематер. стимулир. труда. Развитие корпоратив. культуры, внутренний PR. Кадровое делопроизводство. Участие в реструктуризации, сокращении штата сотрудников. Управление соц. программами. Профессиональные знания в области упр-ния персоналом, труд. законодательства, стат. методов анализа данных.
Директор по персоналу
Муж.
40
2500$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Формирование кадровой политики, формирование отдела персонала с нуля, разработка стандартов работы отдела персонала, разработка телефонный анкетирование внедрение регламентирующих документов. Организация набора, адаптации, обучения, наставничества, оценки персонала. Мотивация. Контроль кадрового делопроизводства. Оптимизация организационно-штатной структуры. Анализ рынка труда в области компенсаций телефонный анкетирование льгот. Бюджетирование. Руководство корпоративным УЦ. Организация выпуска корпоративной прессы. Проведение обучающих мероприятий.
Директор по персоналу
Муж.
41
1500$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
разрабатываю должностные инструкции телефонный анкетирование Положения об отделах, подбираю персонал, разрабатываю программу адаптации, организовываю обучение персонала, организовываю телефонный анкетирование контролиролирую кадровый учет телефонный анкетирование документооборот, оформляю коллективный договор телефонный анкетирование подготавливаю трудовые контракты. Участую в проектах в части разработки организационных структур компаний-клиентов, телефонный анкетирование также (частично) консультирую по ТК РФ телефонный анкетирование разработываю бизнес-процессы по стандарту ISO 9001:2000 для служб персонала клиентов; веду кадровый аутсортинг. Уровень владения компьютером: Пользователь Компьютерные навыки: 1"С" "Зарплата телефонный анкетирование кадры" - версия 7.7, БухСофт-Зарплата телефонный анкетирование кадры , MS Office (Word, Excel, Power Point), Outlook
Директор по персоналу
Жен.
30
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Подбор персонала, проведение собеседований, оценка кандидатов. Адаптация персонала. Определение потребности телефонный анкетирование организация проведения обучения. Мониторинг телефонный анкетирование анализ рынка труда. Построение системы мотивации персонала. Разработка компенсационного пакета. Формирование кадрового резерва. Координация кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перемещение, увольнение сотрудников, оформление отпусков, больничных листов, штатное расписание, ведение, учет телефонный анкетирование хранение личных дел, трудовых книжек. СЗВ-К, ОМС. Разработка телефонный анкетирование внедрение регламентирующих документов (положения, должностные инструкции). Организация телефонный анкетирование проведение корпоративных мероприятий. Формирование телефонный анкетирование внедрение корпоративной культуры.
Директор по персоналу
Жен.
30
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Подбор персонала, проведение собеседований, оценка кандидатов. Адаптация персонала. Определение потребности телефонный анкетирование организация проведения обучения. Мониторинг телефонный анкетирование анализ рынка труда. Построение системы мотивации персонала. Разработка компенсационного пакета. Формирование кадрового резерва. Координация кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перемещение, увольнение сотрудников, оформление отпусков, больничных листов, штатное расписание, ведение, учет телефонный анкетирование хранение личных дел, трудовых книжек. СЗВ-К, ОМС. Разработка телефонный анкетирование внедрение регламентирующих документов (положения, должностные инструкции). Организация телефонный анкетирование проведение корпоративных мероприятий. Формирование телефонный анкетирование внедрение корпоративной культуры
Директор по персоналу
Жен.
35
1800$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Свободный пользователь ПК ( Access, Visio, Word, Excel; Outlook, интернет). Личностные качества: ответственность, активная жизненная позиция, коммуникабельность, аналитический склад ума, умение работать с большим объемом информации. Водительские права кат. В, опыт вождения 7 лет. Московская прописка.
Руководитель службы персонала/HR-Generalist
Жен.
34
2000$
Опыт работы: 3 года
Профессиональные навыки:
подбор персонала, интервьюирование, адаптация (программа "первого дня", система постановки задач телефонный анкетирование оценки их выполнения, аттестация после испытательного срока, пр.), работа с внешними провайдерами по корпоративным телефонный анкетирование открытым тренингам, решение задач кадрового резерва; система мотивации (порядок начисления бонусов, формирование соцпакета, введение номинаций); формирования телефонный анкетирование поддержание корпоративной культуры (внутрифирменная коммуникация, доски информации телефонный анкетирование почета, издание корпоративной брошюры, кодекса корпоративной этики, анкетирование, корпоративные мероприятия), курирование кадрового делопроизводства (разработка локально-нормативной документации, доработка форм трудовых договоров с учетом новых требований ТК РФ, контроль за их соблюдением, решение нестандартных вопросов)
Директор по персоналу
Муж.
34
1000$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Знание телефонный анкетирование практические навыки по контролю телефонный анкетирование управлению финансами. Навыки работы с клиентами собеседование, переговоры, решение конфликтных ситуаций, принятие решений в неординарных ситуациях. Навыки работы с персоналом подбор телефонный анкетирование обучение. Навыки административной телефонный анкетирование договорной работы. В совершенстве владею сурдологией.
Директор по персоналу
Жен.
53
1500$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Знание законодательства по ценным бумагам, рынка ценных бумаг, умение организовать, контролировать телефонный анкетирование анализировать работу по сделкам с ценными бумагами, опыт руководства коллективом телефонный анкетирование построения взаимоотношений с клиентами телефонный анкетирование партнерами, опыт организации производственных телефонный анкетирование праздничных мероприятий с числом участников свыше 1000 человек. Деловые качества: Коммуникабельность, исполнительность, способность к самообучению.
Бизнес-тренер/психолог
Жен.
41
700$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Темы семинаров телефонный анкетирование тренингов: Психология управления, Презентация, продажа товаров телефонный анкетирование услуг, Психология восприятия дизайна рекламной продукции, упаковки телефонный анкетирование этикетки, тренинг креативности, тренинг личностного роста, Разработка стратегии поведения с использованием манипулятивных методов психологии, Управление переговорами,Психологические аспекты кадровой политики предприятий, Психодиагностика телефонный анкетирование психологическое консультирование телефонный анкетирование др. Возможна разработка семинара или тренинга по требуемой тематике.
Психолог
Жен.
24
550$
Опыт работы: 3 года
Профессиональные навыки:
Коммуникабельность,отзывчивость,работоспособность,стрессоустойчивость,умение находить правильное телефонный анкетирование быстрое решение в сложных ситуациях.
Психолог
Жен.
26
900$
Профессиональные навыки:
Профессиональные навыки: - Умение работать в команде; Умение быстро входить в коллектив; - Способность улаживать конфликтные ситуации; - Стремление к новым знаниям; - готовность к активному графику работы телефонный анкетирование командировкам.
Психолог
Жен.
29
800$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Эффективный поиск, отбор телефонный анкетирование оценка персонала любого уровня (от директората департамента до менеджеров по продажам. Одновременный подбор персонала по нескольким вакансиям. мониторинг телефонный анкетирование анализ рынка труда телефонный анкетирование заработной платы. Размещение вакансий в Интернете. Поиск телефонный анкетирование анализ, отбор резюме кандидатов через СМИ телефонный анкетирование интернет. Проведение интервью по телефону. Проведение индивидуальых собеседований, анкетирования, тестирования соискателей, обработка телефонный анкетирование анализ полученной информации. Психодиагностика личности, психологическое консультирование сотрудников. телефонный анкетирование т.д
Психолог
Жен.
35
1200$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Кандидат психологических наук.
Тренинг-менеджер
Жен.
31
Профессиональные навыки:
Большой опыт преподавательской деятельности, договорной работы, хорошее знание трудового законодательства, гражданского права, делопроизводства, ПК-уверенный пользователь, отличное знание правовых программ, опыт работы с "1С: зарплата телефонный анкетирование кадры". Опыт проведения тренингов. Имеются готовые разработки по тренингам продаж, переговорам, командообразованию телефонный анкетирование т.п. Склонна к творческой работе. Активно применяю полученные знания телефонный анкетирование опыт, с удовольствием осваиваю новые направления в работе. Ответственна. Пользуюсь уважением телефонный анкетирование доверием коллектива. Хорошие организаторские способности
Бизнес-тренер/free-lancer
Жен.
34
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Диагностика потребностей в обучении. Разработка телефонный анкетирование проведение тренинговых программ, оценка эффективности обучения, посттренинговое сопровождение. Разработка телефонный анкетирование внедрение корпоративных стандартов общения с клиентами. Организация внешнего телефонный анкетирование внутреннего обучения.
Тренинг-менеджер
Жен.
31
800$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
ЗНАНИЕ ПК. КОМУНИКАБЕЛЬНОСТЬ, УМЕНИЕ РАБОТАТЬ С БОЛЬШИМИ И МАЛЫМИ КОЛЛЕКТИВАМИ, АКТИВНОСТЬ В РАБОТЕ, СПОСОБНОСТЬ К САМООБУЧАЕМОСТИ, УМЕНИЕ ЗАИНТЕРЕСОВАТЬ АУДИТОРИЮ И КОЛЛЕКТИВ. МЕЖДУНАРОДНОЙ КОНФЕРЕНЦИИ ПО ПРОБЛЕМАМ НАРКОМАНИИ. (2002 Г. Г. СЕРГИЕВ-ПОСАД); ПУБЛИКАЦИИ В НАУЧНЫХ СБОРНИКАХ; ЧИТАЛА КУРСЫ:ПСИХОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ, ПСИХ. ДЕЛОВОГО ОБЩЕНИЯ, СОЦИОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ, ПСИХОЛ. ОБЩЕНИЯ И ДР.
Тренинг-менеджер
Жен.
23
700$
Профессиональные навыки:
Международная Академия Психологических Наук. Завершила обучение по программе гештальттерапии, психоанализ. Знание компьютера: Word, Excel, Outlook Express, Microsoft Power Point, Internet - уверенный пользователь.
Начальник отдела кадров/кадровой службы
Жен.
34
2000$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Постановка телефонный анкетирование восстановление кадрового делопроизводства с нуля . Организация системы учета кадров телефонный анкетирование ведение кадрового делопроизводства в полном объеме . Работа с кадровыми агентствами, СМИ. Разработка телефонный анкетирование заключение трудовых договоров с работниками, решение правовых вопросов. Разработка нормативной документации. Реструктуризация штатных структур. Оптимизация организационно-штатной структуры в соответствии со стратегией развития предприятия. Разработка внутренней регулирующей документации: положений о персонале, должностных инструкций, договоров в сфере трудовых отношений. И т.п.
Начальник отдела кадров
Жен.
47
1500$
Опыт работы: 4 года
Профессиональные навыки:
Организация кадрового аппарата с нулевого цикла. Разработка телефонный анкетирование ведение кадрового документооборота (прием, увольнение, переводы, трудовые договора, должностные инструкции, штатное расписание, трудовые книжки телефонный анкетирование т.д.). Организация телефонный анкетирование проведение подбора персонала.
Начальник отдела кадров/специалист по кадрам
Жен.
34
1500$
Опыт работы: 5 лет
Профессиональные навыки:
Организация телефонный анкетирование ведение кадрового делопроизводства с 0 в полном объёме; подбор персонала различных уровней; адаптация персонала; мотивация персонала; организация обучения кандидатов на замещение вакантных должностей; работа со штатным расписанием; поддержка структурных подразделений компании по вопросам трудового законодательства; решение конфликтных ситуаций; работа с обособленными подразделениями по регионам РФ.
Начальник отдела кадров
Жен.
32
1200$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Адаптация сотрудников, формирование кадрового резерва, участие в аттестационных мероприятиях, организация корпоративных мероприятий, расчет премий по бонусной программе, планирование телефонный анкетирование контроль исполнения бюджетов отделов, консультирование линейных руководителей телефонный анкетирование сотрудников по вопросам трудового права.
Начальник отдела персонала
Жен.
31
2000$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Организация телефонный анкетирование контроль работы кадровой службы компании. Опыт работы в подборе высшего, среднего персонала. Аттестация. Мотивация. Ротация. Ведение кадрового делопроизводства. Хорошее знание ТК РФ. Подготовка документации в Фонды (СЗВК, перс. учет, карточки обяз. пенс. страхования), фонд ОМС. Составление телефонный анкетирование ведение графиков рабочего времени, отпусков. Организация работ по созданию системы менеджмента качества телефонный анкетирование описанию бизнес-процессов работы с персоналом. Создание резерва кадров для выдвижения на руководящие телефонный анкетирование материально-ответственные должности. Бюджетирвоание. Разработка документов телефонный анкетирование проведение адаптации, обучения персонала.Оказание методической помощи по работе с персоналом руководителям структурных подразделений.
Начальник отдела персонала
Жен.
35
2300$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
1. Оптимизация организационной структуры. 2. Отбор персонала. 3. Разработка программы адаптации (наставничество). 4. Разработка компетенцийи KPIs. 5. Организация обучения. 6. Разработка системы мотиваций. 7. Оценка персонала. 8. Подготовка кадрового резерва, планирование карьеры сотрудников. 9. Организация корпоративных мероприятий.
Начальник отдела кадров
Жен.
30
1800$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Общий стаж работы на данном направлении более 5 лет. ПК - уверенный пользователь, знание 1 С "ЗиК"
Начальник отдела кадров
Муж.
39
1500$
Опыт работы: Свыше 5 лет
Профессиональные навыки:
Проведение собеседования, подбор кандидатов на вакансии, написание должностных инструкций, положений об отделах телефонный анкетирование т.д., восстановление телефонный анкетирование ведение кадрового делопроизводства телефонный анкетирование т.д. Помощь руководству во внедрении СМК. Работа с практикантами из специализированных вузов. восстановление документов по ВУС, работа с фондами телефонный анкетирование сторонними организациями, привлечение телефонный анкетирование ностранной рабочей силы (оформление полный пакет), Мониторинг рынка труда телефонный анкетирование зарплат, работа с учебными комбинатами телефонный анкетирование центрами занятости, привлечение студентов на сезонные работы. закрыты горячие вакансии. Организация телефонный анкетирование ведение отчетности для ПФР, сдача СЗВ-К, организация медицинского страхования, трудовых книжек, табеля учета рабочего времени телефонный анкетирование т.д.
Товары 1 - 50 из 62
Начало | Пред. | 1 2 | След. | Конец | Все
ГлавнаяО насРаботодателюСоискателюКонтакты
©
2007 Кадровый центр
"ПРОФЕССИОНАЛ". Все права защищены.
PROFLINE -
создание сайтов
разделы
колодец канализационный пластиковый
очки защитный
конкурентный стратегия
восстановление информация
проведение лотерея
ziplock
купить конвертер
стимулирующий лотерея
два цвет
оповещение
крот-95
здание лмк
купить джойстик
кулер тихий
обогащение кислородом
купить электрооткрывалку
компания петрокатридж
тройник
restart плита
фарфор portofino
contiwinterviking купить
рак щитовидный железа
профиль salamander
бордюр обоев
ваза 2113
измеритель освещенность
лечение щитовидный железа
корпаративные вечеринка
уличный барбекю
стеклянный перегородка
компания доминике
зал аэробика
диспорт
дихроичное зеркало
монетница
кислородный концентратор
операторский центр
витрина подогреваемый
тонирование окон
нард online
краска двухкомпонентный
агат кристи билет
болен алкоголизмом
tognana фарфор
время иваново
срезанный цвет
флюоресцентный краска
лечение щитовидный железа
роль ставень
тиристорный контактор
кристофер брэнд
наркомания
купить каболка
швейцария культура
международный конкурс дебютант
datamax
neri karra кожгалантерея
переработка резина
телефонный анкетирование